11月24日，由(you)中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)證(zheng)券(quan)報、中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)國(guo)(guo)(guo)新控股有限(xian)責任公司、南通市(shi)人民政府聯合主辦(ban)的“2023金(jin)牛(niu)企(qi)業可持續(xu)發展論壇暨第一屆(jie)國(guo)(guo)(guo)新杯(bei)·ESG金(jin)牛(niu)獎(jiang)(jiang)頒獎(jiang)(jiang)典禮”在(zai)江蘇南通舉行。中(zhong)(zhong)化(hua)國(guo)(guo)(guo)際憑借(jie)在(zai)ESG治理方面的優異表現，入(ru)選“國(guo)(guo)(guo)新杯(bei)·中(zhong)(zhong)證(zheng)金(jin)牛(niu)ESG百強指數”，并榮獲“國(guo)(guo)(guo)新杯(bei)·ESG金(jin)牛(niu)獎(jiang)(jiang)百強”、“國(guo)(guo)(guo)新杯(bei)·ESG金(jin)牛(niu)獎(jiang)(jiang)央企(qi)五十強”雙料大(da)獎(jiang)(jiang)。

中(zhong)化國際董(dong)事會秘書(shu)柯希霆(ting)受邀出席論壇并領(ling)獎。他表示(shi)：“ESG既是(shi)中(zhong)央企業促進治理能力(li)(li)現(xian)代化、在(zai)新(xin)(xin)時(shi)代新(xin)(xin)征程上展現(xian)新(xin)(xin)作為的必然選擇，也是(shi)上市公司(si)可持續發展及長期投資價值的重要衡(heng)量維度。作為央企上市公司(si)，我們將持續探(tan)索創(chuang)新(xin)(xin)ESG治理工作，不斷增強經濟、社會和(he)(he)環境綜合價值創(chuang)造(zao)(zao)能力(li)(li)和(he)(he)責任競爭(zheng)力(li)(li)，謀劃高質量發展，打造(zao)(zao)世界(jie)一流化工新(xin)(xin)材料企業。”

近年來，中化國際以(yi)(yi)可持(chi)續(xu)發展為(wei)(wei)(wei)核心，積極探索ESG體系建設，強化ESG治理，形成“以(yi)(yi)目標計劃(hua)為(wei)(wei)(wei)導(dao)向，以(yi)(yi)政策(ce)制度(du)為(wei)(wei)(wei)基石，以(yi)(yi)組織(zhi)架構為(wei)(wei)(wei)支撐，以(yi)(yi)關鍵領域工作為(wei)(wei)(wei)核心”的ESG工作模式，從公(gong)司治理、環(huan)境和社會等維(wei)度(du)推動實現高質量、可持(chi)續(xu)的新發展格局。

在公司治理方面，中化(hua)國(guo)際明確董事(shi)會(hui)對于ESG工作的最高決策(ce)和監管職責，由董事(shi)長擔(dan)任可持(chi)(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)委員會(hui)主(zhu)席，形成(cheng)“可持(chi)(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)三級治理架構(gou)”，構(gou)建“1+N”ESG政策(ce)制度體系，聚焦可持(chi)(chi)續(xu)治理、健(jian)康安全(quan)環保、低碳發(fa)展(zhan)、勞工人(ren)權及可持(chi)(chi)續(xu)供(gong)應鏈五大核心領域，并(bing)將包括節(jie)能減(jian)排目標(biao)(biao)、降碳目標(biao)(biao)、可持(chi)(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)等指(zhi)標(biao)(biao)列入組織績效考核，不斷(duan)推(tui)進ESG理念在具體業務中根植(zhi)。公司每年制定(ding)并(bing)落實(shi)數(shu)十項ESG年度行動計劃，全(quan)力推(tui)動“FINE 2030”可持(chi)(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)目標(biao)(biao)和“十四五”可持(chi)(chi)續(xu)發(fa)展(zhan)目標(biao)(biao)的如期實(shi)現(xian)。

在環境(jing)方(fang)面，中(zhong)化國際(ji)已明(ming)確提出“力爭于2029年(nian)前實(shi)現自身運營碳(tan)(tan)達(da)峰”的目標。為確保“雙碳(tan)(tan)”目標如期實(shi)現，公司成立“碳(tan)(tan)達(da)峰碳(tan)(tan)中(zhong)和(he)工作領導(dao)小(xiao)組及其工作機構”,確立“雙碳(tan)(tan)”總體路(lu)線(xian)，編制(zhi)《碳(tan)(tan)達(da)峰、碳(tan)(tan)中(zhong)和(he)行動方(fang)案》，從“深度低碳(tan)(tan)”和(he)“趨于零碳(tan)(tan)”兩個(ge)階段(duan)推進低碳(tan)(tan)轉型。

公(gong)司構建高效、清潔(jie)、低碳、循環的綠(lv)色(se)制造體系，堅持全(quan)生命生產周期環境保護理念，推(tui)動(dong)全(quan)流程“綠(lv)色(se)”革(ge)新(xin)，通過工(gong)(gong)藝升級、設備升級、能源替(ti)代(dai)、循環利用等方式推(tui)進節能減排。截至目前，公(gong)司累(lei)計創建5家(jia)工(gong)(gong)信部(bu)綠(lv)色(se)工(gong)(gong)廠，10家(jia)中國(guo)石化聯合(he)會綠(lv)色(se)工(gong)(gong)廠。

在社會(hui)方(fang)面，中化國(guo)際(ji)與員工、客戶、供(gong)應商(shang)、合作伙伴等利(li)益相關方(fang)攜手，互惠共(gong)贏，匯聚各(ge)方(fang)可(ke)持續發展(zhan)能量(liang)與資(zi)源，積極創造正向(xiang)社會(hui)影響。

特別是在供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)鏈(lian)領(ling)域(yu)，中(zhong)化(hua)國際不(bu)斷探索可(ke)持(chi)續(xu)供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)鏈(lian)的創新與(yu)變革，將可(ke)持(chi)續(xu)發(fa)(fa)展(zhan)原則(ze)融入供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)商(shang)管(guan)理(li)和采購業務的全(quan)(quan)(quan)流程中(zhong)，打造供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)商(shang)全(quan)(quan)(quan)生命(ming)周期(qi)管(guan)理(li)的新典范(fan)。同時，建立供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)鏈(lian)社會責任管(guan)理(li)工具包(bao)，開發(fa)(fa)可(ke)持(chi)續(xu)供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)鏈(lian)培訓包(bao)，提升供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)商(shang)可(ke)持(chi)續(xu)發(fa)(fa)展(zhan)能(neng)力(li)，帶動合(he)作伙伴共建可(ke)持(chi)續(xu)供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)鏈(lian)。今年10月，公(gong)司《全(quan)(quan)(quan)流程供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)商(shang)管(guan)理(li)，打造可(ke)持(chi)續(xu)韌性供(gong)(gong)(gong)(gong)應(ying)(ying)(ying)鏈(lian)》案例(li)入選(xuan)《中(zhong)央企業上(shang)市公(gong)司ESG藍皮書（2023）》，并獲(huo)評ESG優(you)秀案例(li)。

首屆“國(guo)(guo)(guo)新杯·ESG金牛(niu)獎(jiang)”評(ping)(ping)(ping)選(xuan)依(yi)托中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)證券報金牛(niu)社會責(ze)任(ren)獎(jiang)評(ping)(ping)(ping)選(xuan)方案和(he)國(guo)(guo)(guo)新ESG評(ping)(ping)(ping)價(jia)體(ti)(ti)系，設置(zhi)八大獎(jiang)項(xiang)，全(quan)方面呈現(xian)中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)企業特別是(shi)中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)上市(shi)公司踐行ESG理念(nian)、邁步高(gao)質(zhi)量發展的(de)作為與成效。其(qi)中(zhong)(zhong)，中(zhong)(zhong)國(guo)(guo)(guo)國(guo)(guo)(guo)新ESG評(ping)(ping)(ping)價(jia)體(ti)(ti)系采用(yong)績(ji)效與風險相結合的(de)邏輯(ji)框架，衡量受評(ping)(ping)(ping)主(zhu)體(ti)(ti)的(de)ESG表(biao)現(xian)水(shui)平，既與國(guo)(guo)(guo)際披(pi)露標準接軌(gui)，又體(ti)(ti)現(xian)國(guo)(guo)(guo)內本(ben)土(tu)特色，包括ESG評(ping)(ping)(ping)價(jia)通用(yong)體(ti)(ti)系和(he)31個(ge)行業模(mo)型，設置(zhi)120余個(ge)指標，底層覆蓋超過400個(ge)數據點。